11 Jan

Webeditor Vacature bij Reed Business Information

Functietitel
Webeditor
Bedrijf
Reed Business Information
Locatie
Openingsdatum
11 Jan, 2018 30+ days ago

Reed Business Information met spoed nodig onderstaande werk positie als de Webeditor. Lees deze personeelsadvertentie zorgvuldig alvorens het aanbrengen van. Er zijn enkele kwalificaties, ervaringen en vaardigheden eisen dat de werkgevers nodig hebben. Doet je carrière geschiedenis passen deze eisen? Ervoor begrijpen dat u de rol die je solliciteert en dat zorg ervoor dat het geschikt is met uw vaardigheden en kwalificaties te.

Volg de online aanwijzingen, vul alle benodigde velden, en alle relevante informatie, zodat uw aanvraag correct is ingediend. Wanneer u klikt op 'Apply This Job' knop (opent in nieuw venster) wordt u meegenomen naar het online sollicitatieformulier. Hier wordt u gevraagd om persoonlijke en contactgegevens te verstrekken, reageren op werkgerelateerde vragen, en laten zien hoe u voldoet aan de belangrijkste selectiecriteria.

Webeditor Vacature bij Reed Business Information Vacatures Detail:

Junior Webeditor XpertHR, Professional Services Group – HR

Your profile
Je bent een ondernemende, creatieve en nieuwsgierige webeditor met een neus voor commercie. Je bent organisatorisch sterk, werkt zelfstandig maar bent tevens een teamplayer. Je schrijft goed, snel en vertaalt ingewikkelde onderwerpen eenvoudig naar goed leesbare en toegankelijke artikelen. Plannen uit de contentmarketingstrategie vertaal je moeiteloos naar artikelen, interviews en andersoortige content voor verschillende online kanalen.

Wat je verder mee brengt
- Een afgeronde HBO opleiding in de journalistiek, communicatie en/of human resource;
- Minimaal 1 tot 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
- Kennis en ervaring met online contentmarketing, search engine optimalization (SEO) en analytics;
- Ervaring in het beheer van social media;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
- Kennis van Human Resources en/of arbeidsrecht is een pre;
- Kennis en ervaring met het werken in een CMS (Wordpress) en het maken van nieuwsbrieven is een pré.

Your Responsibility
Als webeditor houd je je bezig met (coördinerende) redactionele werkzaamheden rondom de websites, nieuwsbrieven en sociale media van het merk XpertHR. Complexe informatie maak jij toegankelijke en praktisch toepasbaar in verschillende contentvormen. Je schrijft zelf berichten, (korte) achtergrondartikelen en interviews voor de website XpertHR Actueel. Daarnaast begeleidt en ondersteun je externe auteurs.

Het contentteam van XpertHR werkt nauw samen met het marketingteam. Daarom ligt een belangrijke focus van jouw functie op het creëren van content die wordt ingezet voor marketing doeleinden. Je denkt mee in campagnes, verzint invalshoeken en zet artikelen uit bij externe auteurs. Vervolgens ga je aan de slag met de promotie van de content. Onderdeel hiervan is ook input geven voor de social media strategie en het uitvoeren hiervan.
Je werkt samen in een jong en ambitieus team met professionele redacteuren en marketeers binnen de afdeling content in de vestiging Amsterdam. Je rapporteert aan de Uitgever van XpertHR.

Our Business
RBI is een mondiale organisatie die vakinhoudelijke informatie en data gedreven oplossingen biedt aan haar klanten. We zijn een technologie gedreven onderneming met focus op innovatie en productontwikkeling. We werken nauw samen met onze klant om hem/haar te helpen ondernemingsgroei te realiseren. RBI is onderdeel van RELX Group, genoteerd aan de FTSE-100 en wereldwijd marktleider in informatie en analyse-oplossingen in een brede range van industrieën. Met meer dan 28.000 werknemers in meer dan 30 landen en een omzet tegen de €10 miljard, zijn er meer dan genoeg mogelijkheden voor jou in een succesvolle carrière.

Binnen RBI ondersteunt XpertHR HR-, salaris- en administratieprofessionals en advocaten al jarenlang om hun werk beter, eenvoudiger en efficiënter te kunnen doen. XpertHR Actueel, XpertHR de Antwoordbank en XpertHR Checkit maken deel uit van XpertHR.

Salary · Een uitdagende editorialfunctie voor vier dagen in de week;
· Een energieke en innovatieve werkomgeving;
· Uitgebreide mogelijkheden om je continue te blijven ontwikkelen;
· Goede primaire en secondaire arbeidsvoorwaarden waaronder bijvoorbeeld een 13 e maand, winstdeling en twee dagen per jaar om te besteden aan vrijwilligerswerk.
Interested?
Voor meer informatie over deze functie neem je contact opnemen met Marloes Oelen, redacteur XpertHR Actueel marloes.oelen@reedbusiness.com .
Een pre-employment screening en online assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure


Werk Vacatures Gerelateerd aan Webeditor: